- 《管理者角色認知與綜合能力提升》
- 管理者技能提升
- 【課程目標】l 了解新時代新特征，調(diào)整管理者從業(yè)心態(tài)l 了解新人才新需求，轉換新認知與新思維l 深度解析管理風格，積極地突破成長瓶頸l 提升綜合管理能力，成功轉型進入新角色（職業(yè)規(guī)劃/高效溝通/執(zhí)行力/時間管理/情緒管理等）【課程大綱】第一章 新時代管理人才新認知與新思維一 新時代新特征，管理人才從業(yè)心態(tài)新轉變1 新時代新市場四大特征l
- 自燃狀態(tài) 巔峰營銷 金牌銷售人員營銷技能提升培訓
- 營銷技能
- 培訓目標：l 了解新時代新特征，掌握新市場營銷新思維l 激活營銷巔峰狀態(tài)，掌握營銷突破三大核心l 掌握絕對營銷技巧1：秒識客戶與高效溝通l 掌握絕對營銷技巧2：說服力營銷八步策略培訓大綱：第一章：了解新時代新特征，掌握新客戶營銷新思維一 新時代 新特征：互聯(lián)網(wǎng)時代下市場新特征l 競爭：競爭籌碼、核心競爭力l 多變：這個世界不變的真理，一切
- 《為夢拼搏 再創(chuàng)輝煌》 ——企業(yè)年底總動員激勵培訓課程
- 員工激勵
- 【課程目標】l 全員掌握開啟高效工作的高維智慧與新思維l 學習陽光心態(tài)，掌握自動自發(fā)工作的新動力l 學會自我迭代，掌握突破工作瓶頸關鍵策略【課程內(nèi)容】第一章 新時代 新市場 新思維 新轉變一 新時代的四個特征：l 競爭：持續(xù)盈利的競爭籌碼；共享單車把誰擠垮了？l 多變：不變的是道，要變的是術；以變應萬變l 速度：你的速度能否把空
- 《新員工心理適應能力提升工作坊》
- 陽光心態(tài)
- 【課程目標】l 了解職場企業(yè)，轉換工作新認知與新思維l 積極調(diào)整心態(tài)，轉換角色與快速適應工作l 學習情緒管理，保持陽光心態(tài)與積極狀態(tài)l 了解性格心理，在工作中重塑自己與賦能【課程大綱】第一章 了解職場企業(yè)，轉換工作新認知與新思維一 新時代 新特征 新需求：l 互動問答：“萬能充”為什么不“萬能”了？l 競爭：和過去競爭、和同行競
- 與客戶共創(chuàng)共贏 ——銀行客戶經(jīng)理必修的溝通技巧與銷售策略
- 溝通技巧
- 培訓目標：l 了解現(xiàn)代市場服務營銷的背景與趨勢l 掌握卓越客戶營銷的幾大要能：與客戶共成長l 掌握主導式銷售技巧1：客戶性格與高效溝通l 掌握主導式銷售技巧2：說服力營銷l 學習與客戶共贏的生態(tài)營銷技巧培訓大綱：第一部分：破冰分組l 隊長、隊名、隊呼、隊旗、目標l 團隊展示：隊形、介紹第二部分：現(xiàn)代市場推廣與營銷需順勢而為1新金
- 《職場高效溝通》
- 溝通技巧
- 【課程目標】l 掌握高效溝通新的思維，讓溝通更有質量更加高效l 學習高效溝通四大策略，輕松解決解決溝通中難題【課程大綱】第一章 職場溝通常見問題與高效溝通新思維一 職場溝通的意義l 互動問答：什么是溝通l 高效溝通的意義：高效、和諧、共贏二 職場溝通中常見的問題l 害怕張嘴 不敢表達l 溝通生硬 不會靈活l 不夠主動
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馬成功
Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
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賈倩
注冊形象設計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師
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晏世樂
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文小林
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