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岳峰
  • 岳峰醫(yī)藥營(yíng)銷培訓(xùn)講師,沈陽藥科大學(xué)系畢業(yè),13年醫(yī)藥營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 大客戶營(yíng)銷
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

《把握新形勢(shì),代理商如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)“合規(guī)”轉(zhuǎn)型》

主講老師:岳峰
發(fā)布時(shí)間:2020-11-30 16:01:37
課程詳情:

模塊一: 新政環(huán)境與市場(chǎng)分析與代理商營(yíng)銷模式變革建議(2.5小時(shí))

城市醫(yī)院、“新農(nóng)合”、診所、社區(qū)、OTC市場(chǎng)現(xiàn)狀及未來5年發(fā)展趨勢(shì)

醫(yī)療機(jī)構(gòu)“二元化”“三保整合”“三明模式”“藥房托管二次議價(jià)”對(duì)醫(yī)藥營(yíng)銷的影響

“臨床路徑管理”“藥占比”“處方排名點(diǎn)評(píng)”“限方限適應(yīng)癥”“基藥比例”壓力及應(yīng)對(duì)

“雙跨”品種營(yíng)銷變局(處方外流、電子處方、DTP操作、分級(jí)診療、一致性評(píng)價(jià))

集中采購(gòu)GPO與醫(yī)聯(lián)體跨區(qū)聯(lián)合采購(gòu)

新“國(guó)醫(yī)保局”統(tǒng)管藥價(jià)、招標(biāo)、醫(yī)保支付價(jià)對(duì)營(yíng)銷之影響與應(yīng)對(duì)

醫(yī)保支付價(jià)改革對(duì)今后工作的新要求

CSO操作注意事項(xiàng)、推廣商營(yíng)銷模式轉(zhuǎn)型

“兩票制”下主流配送商的選擇與歸攏

解讀醫(yī)藥代表備案制帶給企業(yè)哪些影響與如何應(yīng)對(duì)(學(xué)術(shù)與營(yíng)銷管理)

 

模塊二: 新形勢(shì)下客戶維護(hù)創(chuàng)新與業(yè)績(jī)提升(3小時(shí))

客戶年度維護(hù)計(jì)劃的設(shè)計(jì)與執(zhí)行;

精神、文化層面的客戶維護(hù)升級(jí);

做好“收益管理”提升業(yè)績(jī);

如何潛力挖掘(地區(qū)、醫(yī)院、科室、醫(yī)生)提升業(yè)績(jī)

改善管理:提成?獎(jiǎng)金?產(chǎn)品與醫(yī)院數(shù)比;

新形勢(shì)下臨床上量的其他方法

做好專業(yè)學(xué)術(shù)推廣提升業(yè)績(jī)的具體方法

塑造自己的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力提升業(yè)績(jī)

 

模塊三: 給區(qū)域代理商的其他幾點(diǎn)實(shí)戰(zhàn)建議(1.5小時(shí))

區(qū)域代理商的未來新價(jià)值

區(qū)域代理商角色的新定位

加強(qiáng)與廠家、終端客戶合作的戰(zhàn)略意義與客戶關(guān)系管理

長(zhǎng)期利益大于短期(“快”與“長(zhǎng)”的關(guān)系

中長(zhǎng)線產(chǎn)品在代理商產(chǎn)品線的長(zhǎng)遠(yuǎn)意義

“義、利”“讓文化”與戰(zhàn)略伙伴關(guān)系的建立;

感恩心態(tài)與事業(yè)成就

 

模塊四: 提問與互動(dòng)交流(15分鐘)


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):