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劉力銘
  • 劉力銘中基層培訓(xùn)劇本殺課程專(zhuān)家
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 領(lǐng)導(dǎo)力 管理者角色認(rèn)知 溝通技巧 員工管理 中層管理
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:日照市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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有求必應(yīng)萬(wàn)事屋:工作問(wèn)題分析與解決
問(wèn)題分析和解決
【課程背景】當(dāng)工作中遇到問(wèn)題和困難,常常會(huì)有如下現(xiàn)象:? 問(wèn)題應(yīng)接不暇,手忙腳亂,感覺(jué)自己像是救火隊(duì);? 遇到問(wèn)題負(fù)面情緒爆棚,亂中出錯(cuò);? 感覺(jué)問(wèn)題無(wú)從下手,只能瞪眼干看,坐等轉(zhuǎn)機(jī);? 看著問(wèn)題下屬感覺(jué)頭大,轉(zhuǎn)頭把問(wèn)題推給上級(jí);? 分析問(wèn)題思路不清晰,找不到解決的重點(diǎn);? 解決時(shí)想到哪做到哪,沒(méi)有邏輯;? 在解決問(wèn)題過(guò)程中過(guò)于
室內(nèi)拓展版:高效團(tuán)隊(duì)溝通金字塔
溝通技巧
【課程背景】? 不明白領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)的含義,不知道怎么跟領(lǐng)導(dǎo)溝通?? 不知道怎么正確跟領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)自己的想法并讓領(lǐng)導(dǎo)接受?? 不知道如何與下屬溝通,聊什么話題?? 不知道如何控制關(guān)心和隱私的邊界,不知道怎么讓下屬接受自己的安排?? 隨著新生代員工進(jìn)入職場(chǎng),又如何和他們溝通?? 不知道怎么和其他同事打交道,讓別人更愿意給你提供幫助?? 如何
情緒管理:化解工作壓力,積極面對(duì)生活
壓力與情緒管理
【課程背景】在當(dāng)今快節(jié)奏與高壓力的職場(chǎng)環(huán)境中,情緒與壓力管理已成為每位職場(chǎng)人士不可或缺的生存技能,然而實(shí)際情況則是不堪理想,無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)或者下屬,都有或多或少的情緒與壓力問(wèn)題。而這些壓力則會(huì)給企業(yè)和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展帶來(lái)不利影響:1. 情緒波動(dòng)大:?jiǎn)T工可能表現(xiàn)出易怒、沮喪、焦慮等情緒,影響與同事和上級(jí)的交往。2. 工作效率下降:?jiǎn)T工可能難以集中注意力,導(dǎo)致工作進(jìn)度緩慢,任務(wù)完成質(zhì)量下降。
江湖客棧:新生代員工管理
員工管理
【課程背景】新員工在剛步入職場(chǎng)時(shí),往往會(huì)遇到以下問(wèn)題:? 崗位工作內(nèi)容與預(yù)期存在落差,學(xué)的是屠龍技,干的是擰螺絲;? 對(duì)企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)角色認(rèn)知錯(cuò)誤,錯(cuò)把企業(yè)當(dāng)學(xué)校,錯(cuò)把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)老師;? 缺乏成果思維,在過(guò)程中無(wú)效努力導(dǎo)致工作缺乏有效結(jié)果;? 不知道如何和上級(jí)和同事相處,不敢表達(dá)和打開(kāi)自己;? 缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí),在團(tuán)隊(duì)協(xié)作時(shí)不知道如何獲取幫助;? 缺
高效執(zhí)行:中基層管理者的目標(biāo)管理
執(zhí)行力
【課程背景】作為中基層管理者,在日常管理過(guò)程中往往會(huì)遇到很多問(wèn)題:? 中基層管理者“忙”且“盲”,主要職責(zé)缺不堪理想不見(jiàn)效果;? 上級(jí)頒布任務(wù)后,過(guò)一段時(shí)間毫無(wú)反饋,最后發(fā)現(xiàn)中基層管理者原來(lái)“忘了”;? 只顧眼前利益,沒(méi)有給下屬賦能培訓(xùn),兼顧團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期發(fā)展;? 想到什么做什么,隨意發(fā)號(hào)施令,員工層面怨聲載道;? 中基層管理者不作為,事情都交給下屬去做
高效團(tuán)隊(duì)溝通金字塔
溝通技巧
【課程背景】? 不明白領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)的含義,不知道怎么跟領(lǐng)導(dǎo)溝通?? 不知道怎么正確跟領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)自己的想法并讓領(lǐng)導(dǎo)接受?? 不知道如何與下屬溝通,聊什么話題?? 不知道如何控制關(guān)心和隱私的邊界,不知道怎么讓下屬接受自己的安排?? 隨著新生代員工進(jìn)入職場(chǎng),又如何和他們溝通?? 不知道怎么和其他同事打交道,讓別人更愿意給你提供幫助?? 如何

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鄭惠芳

人力資源專(zhuān)家

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晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專(zhuān)業(yè)咨詢顧問(wèn)

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文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專(zhuān)家

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