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資深人力資源管理咨詢師、培訓(xùn)師
國(guó)富創(chuàng)新咨詢公司高級(jí)講師
15年多人力資源管理及企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)
歷任華夏新達(dá)軟件集團(tuán)高級(jí)工程師、人力資源部經(jīng)理、總經(jīng)理助理；匯眾益智科技集團(tuán)人力資源總監(jiān)；漢銘集團(tuán)人力資源總監(jiān)；東方通科技集團(tuán)人力資源總監(jiān)； 
在戰(zhàn)略績(jī)效管理、任職資格等人力資源管理體系建設(shè)方面有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)不同的企業(yè)文化及工作風(fēng)格有實(shí)際經(jīng)歷和深刻的感悟，在《中國(guó)經(jīng)濟(jì)時(shí)報(bào)》、《人力資本》、《中外管理》、《首席人才官》等多家報(bào)刊、雜志接受專訪并有文章、評(píng)論發(fā)表，并先后為億陽(yáng)信通、遠(yuǎn)中悅?cè)R大酒店、環(huán)洋世紀(jì)、陽(yáng)光金網(wǎng)、世紀(jì)樂(lè)知、銘萬(wàn)、海淀企業(yè)培訓(xùn)中心、勝利油田、內(nèi)蒙古移動(dòng)等多家知名企事業(yè)單位授課。

主講課程：

打造卓越的績(jī)效管理體系
九型人格及其在職場(chǎng)中的應(yīng)用
目標(biāo)管理
溝通技巧與溝通藝術(shù)
領(lǐng)導(dǎo)力提升的七大方略
管理者激勵(lì)的七個(gè)誤區(qū)
招聘步驟與甄選技巧
培訓(xùn)師課程開(kāi)發(fā)與呈現(xiàn)技巧訓(xùn)練
職業(yè)素養(yǎng)與陽(yáng)光心態(tài)
建立培訓(xùn)體系與培訓(xùn)技能提升

服務(wù)客戶：

中國(guó)移動(dòng)、山東電力、華電集團(tuán)、中鐵信集團(tuán)、伊利、蒙牛、中糧、聯(lián)想、神州數(shù)碼、哈藥集團(tuán)三精制藥、中化石油、中國(guó)運(yùn)載火箭技術(shù)研究院、絲寶日化、億陽(yáng)信通、遠(yuǎn)中悅?cè)R大酒店、環(huán)洋世紀(jì)、陽(yáng)光金網(wǎng)、世紀(jì)樂(lè)知、銘萬(wàn)信息、勝利油田、內(nèi)蒙古移動(dòng)、吉林農(nóng)信等數(shù)百家企事業(yè)單位。