- 崗位分析與薪酬設(shè)計管理培訓(xùn)
- 公開課 薪酬體系
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開課時間：2024-11-16至11-16
開課城市：深圳市主講老師：蔡老師
報名費用：￥2300.00
- 1.掌握不同職責(zé)分工模式，對薪酬的影響.
2.掌握幾種職位評估的工具.
3.學(xué)會薪酬調(diào)查與薪酬市場數(shù)據(jù)的統(tǒng)計方法.
4.薪酬帶寬的設(shè)計與固浮比的劃分.
5.營銷、研發(fā)、職能人員績效薪酬的設(shè)計.
6.年終獎設(shè)計.
7.加薪政策的設(shè)計
- 薪酬激勵與績效管理總裁訓(xùn)練營
- 公開課 薪酬體系
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開課時間：2023-05-27至05-28
開課城市：杭州市主講老師：梁源峰
報名費用：￥9800.00
- 1. 數(shù)十個上市公司、中小企業(yè)薪酬激勵、績效管理實戰(zhàn)案例解析（梁源峰老師親自操刀項目）
2. 學(xué)員現(xiàn)場練習(xí)，與名師面對面交流，老師答疑解惑，針對企業(yè)個性化問題一對一、一對多指導(dǎo)
3. 十個企業(yè)的薪酬激勵、績效考核項目（梁源峰老師親自操刀項目）資料及模板，絕佳學(xué)習(xí)、借鑒資料
- 基于戰(zhàn)略導(dǎo)向的薪酬與績效管理
- 公開課 薪酬體系
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開課時間：2023-03-09至03-10
開課城市：上海市主講老師：李老師
報名費用：￥4980.00
- 通過績效管理實踐分享，正確認(rèn)識績效管理問題和價值；
掌握指標(biāo)提取和分解方法，能夠制定公司、部門及崗位KPI；
掌握績效改進輔導(dǎo)技術(shù)和方法、達到組織與個人的績效提升。
總結(jié)企業(yè)績效考核實施的效果，重新設(shè)計開發(fā)企業(yè)激勵方法；
找出企業(yè)薪酬福利設(shè)計的弊端，修復(fù)企業(yè)薪酬福利管理體系；
梳理企業(yè)文化發(fā)展的核心內(nèi)容，打造企業(yè)全員造夢文化體系。
掌握不同類型的薪資崗位制，設(shè)計符合企業(yè)需求的薪酬標(biāo)準(zhǔn)；
用戰(zhàn)略的思維設(shè)計公司的薪酬體系，確保內(nèi)外公平。
推薦講師
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馬成功
Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
講師課酬：
面議
常駐城市：北京市
學(xué)員評價：
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賈倩
注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
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鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬：
面議
常駐城市：上海市
學(xué)員評價：
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晏世樂
資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
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文小林
實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
學(xué)員評價
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萬師注冊用戶
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[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
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于欣（土地開發(fā)利用專家）
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[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
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